河北张北：“谋、推、育、用”培养选拔妇女干部

　　长城网张家口12月17日电(秦国东 记者郭少华)近年来，河北张家口市张北县坚持把培养选拔妇女干部、促进妇女自身发展作为全县干部队伍建设的一个重点来抓，通过“谋、推、育、用”四措并举，促使一大批妇女干部茁壮成长，为全县绿色崛起、科学发展注入了强大活力。

　　“谋”。在干部任用工作中，县委明确规定了对妇女干部的选拔、培养、任用原则和具体要求，提出了妇女领导职位的具体指标，要求每个乡镇的党政班子中必须至少配备1名妇女干部。同时，在“两代表一委员”等各项选举实施细则制订过程中，让妇联、统战等部门参与，硬性规定女性代表的比例都应当比上一届有所提高，切实把女性参政议政的政治权力全面渗透到选举实施细则中，为妇女干部的锻炼成长创造有利条件。

　　“推”。一方面充分利用妇联组织切实做好妇女干部选拔推荐工作，在干部调整及“两代表一委员”的选举过程中，都要征求妇联、统战等部门的意见，切实将妇女干部的选拔推荐工作落到实处。另一方面，把妇女干部选拔培养工作作为一项系统工程来抓，纳入基层组织人事工作考核范畴。该县还要求各单位领导对妇女干部要“高看一眼，厚爱一层”，尤其是在年终考核推荐后备干部时，要求各单位要注重推荐妇女干部，加大对妇女干部的推选力度，使得历年的后备干部推选中，妇女干部的比例都能达到30%以上。

　　“育”。该县把妇女干部的培养教育纳入全县干部教育培训总体计划中，在财力、物力、师资上给予重点保障，优先将妇女干部的教育培训落到实处。该县先后专门举办了妇女干部教育理论、妇女干部新农村建设学习班等专题培训，在全县的举办各种培训中都要求要有一定比例的女性参与，近三年来，参加学习培训的妇女干部达1100多人次，同时，该县还分批次选拔安排了14名优秀妇女干部到唐山等经济发达的地区挂职锻炼，使妇女干部的实际工作能力得到进一步提高。

　　“用”。本着成熟一批，任用一批的原则，该县在历次干部调整中，注重提拔任用妇女干部，特别是在近三年来乡镇党委、人大、政府换届中，共提拔任用妇女干部49名(其中女党委书记1名，女乡长1名)，全县18个乡镇党政班子中都配备了妇女干部。目前，全县共有科级妇女干部143名，占科级干部总数的23.2%。在本届“两代表一委员”中，女性党代表、人大代表和政协委员的比例分别达到了24%、28.7%和21%，均比上一届提高了2-3个百分点。

关键词：妇女干部,参政议政,张北县